Votre Partenaire Privilégié
Mohamed Zied Jbali
Consultant Workday expérimenté, spécialisé dans la gestion des processus métier, la configuration et la mise en œuvre avec une expertise technique.
Compétent dans la conception et le développement de solutions adaptées aux besoins des clients. Expert dans la livraison de solutions pour des résultats optimaux.
Qui sommes-nous ?
Jpartners est une société spécialisée dans l'expertise Workday et le conseil en placement de consultants. Nous offrons des solutions adaptées aux besoins uniques de chaque entreprise, alliant une connaissance approfondie des systèmes Workday.
Notre équipe d'experts est au cœur de notre succès. Composée de professionnels hautement qualifiés et expérimentés, elle met son savoir-faire et son expertise au service de vos projets pour garantir des solutions efficaces et innovantes. Nous nous distinguons par notre capacité à comprendre vos défis spécifiques et à proposer des recommandations sur mesure qui répondent à vos objectifs.
Chez Jpartners, nous nous engageons à être le partenaire idéal pour votre réussite, en mettant à votre disposition une expertise de pointe et un accompagnement adapté à vos besoins.
Notre Approche
Nous adoptons une approche personnalisée et stratégique pour répondre efficacement aux besoins uniques de chaque client.
Nous combinons une compréhension approfondie, une expertise innovante, une collaboration proactive et un suivi rigoureux pour garantir des solutions optimales et durables.
Compréhension approfondie
Nous commençons par une analyse détaillée des besoins spécifiques de chaque client, en explorant leurs défis, objectifs et processus internes pour concevoir des solutions parfaitement adaptées.
Expertise et innovation
En utilisant les meilleures pratiques et les technologies les plus récentes, notre équipe développe des solutions innovantes qui répondent efficacement aux besoins en matière de systèmes Workday et de placement de consultants.
Collaboration proactive
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients à chaque étape, de la planification à la mise en œuvre et au-delà. Nous visons à être un partenaire de confiance, soutenant la réussite de nos clients de manière durable.
Flexibilité et réactivité
Nous adoptons une méthodologie agile qui nous permet d’ajuster nos stratégies et nos solutions en fonction des retours d’expérience et des nouvelles informations. Cette flexibilité assure une adaptation continue aux exigences du projet.
Suivi et optimisation
Nous assurons un suivi régulier pour mesurer son efficacité et identifier des opportunités d'amélioration continue. Nous nous engageons à fournir un support constant et à ajuster nos stratégies en fonction des besoins évolutifs de nos clients.
Partenariats sectoriels
Nous collaborons avec des experts dans le domaine de Workday pour rester à la pointe des évolutions et intégrer les meilleures pratiques dans nos solutions, renforçant ainsi la qualité de nos services.
Expérience
Prix
de la meilleure Startup Innovante 2021
Projets
Nos clients
Nous avons le plaisir de travailler avec une variété de clients, chacun bénéficiant de notre expertise en Workday.
Nos Services Workday
Nous offrons une gamme complète de services pour vous aider à exploiter pleinement les fonctionnalités de Workday dans divers domaines clés.
1. Workday HCM
Mise en place et configuration des modules HCM pour gérer efficacement les processus de recrutement, de gestion des talents, de gestion des performances et des compétences.
Personnalisation des workflows RH pour améliorer l'efficacité des opérations et l'expérience des employés.
2. Workday Payroll
Configuration des modules de paie pour automatiser et simplifier les processus de calcul des salaires, des retenues et des déclarations fiscales.
Assistance technique continue et mise à jour des systèmes pour répondre aux évolutions législatives et aux besoins de votre entreprise.
3. Workday Finance
Configuration des modules de paie pour automatiser et simplifier les processus de calcul des salaires, des retenues et des déclarations fiscales.
Analyse et amélioration des processus financiers pour accroître l'efficacité et la transparence des opérations comptables.
4. Workday Analytics
Mise en place des fonctionnalités analytiques pour obtenir des insights détaillés sur les données RH, financières et opérationnelles.
Création de tableaux de bord personnalisés avec Prism pour suivre les indicateurs clés de performance et faciliter la prise de décision.
5. Workday Compensation
Configuration des plans de compensation, y compris les salaires de base, les primes, les augmentations et les options d’achat d’actions.
Mise en place de processus pour les révisions salariales annuelles, les augmentations de mérite et les ajustements de salaire.
6. Workday Recruiting
Configuration des modules de recrutement pour gérer efficacement le processus de recrutement, de la publication des offres à l'intégration des nouveaux employés.
Personnalisation des workflows de recrutement pour améliorer l'efficacité, réduire le temps de recrutement et offrir une meilleure expérience aux candidats.
7. Intégrations Workday
Connexion de Workday avec d'autres systèmes d'entreprise (comme les ERP, CRM, outils de gestion des talents) pour assurer une cohérence des données et une fluidité des opérations.
Mise en place de solutions pour automatiser et gérer les flux de données entre Workday et vos autres systèmes.
Contactez-nous
N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'information ou pour planifier une consultation.
Notre équipe se fera un plaisir de vous accompagner dans la réalisation de vos projets.
Téléphone
+33 6 80 50 59 97
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